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Portail de la CFDT (assistance à MOE pour la refonte)

Portail de la CFDT - refonte du portail, Assistance à Maîtrise d'oeuvre - home

Suite à la refonte :
+ un site remportant l’adhésion
+ référencement naturel efficace

Date : Mars 2009 – Juillet 2010
Rôle : Netemedia, Dynamo+ assurant le pilotage de la mission, a réalisé la refonte du portail de la CFDT en effectuant une mission d’assistance à MOE
Technologie : 1Gcontent (CMS existant)
CFDT, 1er syndicat en nombre d’adhérents

Présentation :

Solidarité émancipation, démocratie, indépendance, autonomie. Cinq valeurs qui placent l’homme au centre de l’action de la CFDT, en faisant un acteur de ses choix de vie, pour construire un monde plus équitable et durable. Les valeurs de la CFDT

Notre mission :

Netemedia, en collaboration avec l’agence de communication Dynamo+, s’est vu confiée une mission d’assistance à MOE dont l’objectif était la refonte du portail de la CFDT (et une mise en ligne avant le congrès de Tours de juin 2010).
La mission a débuté par un audit du portail existant afin d’établir quels étaient les points positifs et les points négatifs. Pendant plusieurs semaines nous nous sommes attachés à comprendre le fonctionnement du portail de la CFDT qui s’est avéré être bien plus qu’un site à destination du grand public. En effet l’objectif de ce portail est aussi d’offrir aux adhérents et aux responsables de la CFDT un outil capable de les informer et de faciliter au quotidien leur rôle au sein de leur organisation.
Si ce second rôle était bien réalisé par le portail existant la communication de la cfdt vers le grand public n’était pas claire car le site ne présentait pas d’arborescence et ne semblait disposer que d’un contenu composé d’actualités.

Un plan d’action a alors été établi avec le concours de la CFDT :

  • réaliser rapidement des modifications techniques permettant d’améliorer le référencement naturel du site et de mieux connaître les visiteurs du site
  • s’imprégner de la culture de la CFDT et de son fonctionnement
  • établir une nouvelle arborescence du site en s’appuyant sur l’expertise de rédacteurs web reconnus
  • concevoir un nouveau site en tenant compte de l’intégration des structures (Union Régionale et fédérations professionnelles) au sein du portail
  • imaginer une nouvelle charte graphique
  • assister la CFDT lors de la phase de développement et veiller à la recette du site

Le site a été mis en ligne dans sa nouvelle version le 1er juin 2010.
15 jours après sa mise en ligne le nombre de visiteurs avait progressé de 40%.

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[...] il s’agissait de moderniser et de dynamiser notre site, de le remettre au goût du jour. Là encore l’objectif est atteint et notre site est en phase avec l’image de notre marque. Il nous correspond. — Sarah D.
Chef de Produits Quies
Août 2009 – Voir la référence

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